為持續(xù)推進公司內(nèi)部培訓工作，加大培訓學習力度，抓好規(guī)范化、制度化和常態(tài)化的培訓體系，提升員工的業(yè)務水平和綜合素養(yǎng)，提供人才保障和智力支撐。總工辦于 4 月 27 日上午舉行月度內(nèi)訓會。
本次培訓由設計部崔亞東和造價部王保平，兩位同志結(jié)合實際工作和崗位職責，分別就《東湖北通城大溪國家濕地公園 2022 年保護與修復項目》和《解讀工程項目招標采購管理與法律風險控制相關內(nèi)容》兩個主題，進行了分享交流。他們的講解專業(yè)性強、內(nèi)容豐富、表達自然流暢，贏得了在場領導、同事和評委們的一致好評。
![AVG~_[AHIK08W]Y5M3P8N2O.png](/upload/20230504/105249995.png "105249995.png")
會上總經(jīng)理王翔、副總經(jīng)理羅暢、咨詢部負責人分別對兩位同志的演講進行了認真細致的點評與悉心指導。
此次培訓會，通過理論聯(lián)系實際，學用結(jié)合，分享交流的方式，不僅幫助員工解決了實際問題，也使大家獲得了新技能，磨煉了現(xiàn)有技能，全方位地提高了大家的綜合能力，也搭建了企業(yè)培訓平臺。